butuh copywriter

kami dari DMpratama sedang mencari seorang copywriter dan seorang art director.... jika tertarik tlg kirim CV ke :
liza.lie@dm. pratamagroup. com

COPYWRITER
fresh graduate - 1 th pengalaman
usia max 25 th
cewek cowok gak problem
doyan ngulik kata-kata, tahan banting, gak gampang nyerah, punya ide2 seru yang berani dipertahankan


ART DIRECTOR
2th pengalaman
usia max 25 tahun
cewek cowok gak problem
desainnya bagus, kerjanya cepet
tahan banting, ide2nya mateng

kami tunggu ya

terima kasih
liza

MRA butuh AE

A leading publisher group based in Jakarta needs several young
potential professionals to build your career in entertainment together
with our job vacancy

Graphic Design (GD)
S1 degree in Visual Communications Design.
Creative and able to operate In Design program
Female or Male Excellent interpersonal & communication skill
Honest & positive attitude, self confidence, healthy and energetic
Fluent in English. Able to work in tight schedule & willing to work
overtime as a good teamwork.

Account Executive (AE)
have min 1 yr work exp in advertising sales.
Outgoing person and attractive. Female or Male.
Excellent interpersonal and communication skill. Fluent in English
Honest & positive attitude, self confidence, healthy and energetic.
Able to work in tight schedule & willing to work overtime

More info, please visit our site

http://vacancyadver tising.blogspot. com

SAYEMBARA MENULIS SABANG 2009

SAYEMBARA MENULIS SABANG 2009
WAKTU: 01 Agustus - 01 Oktober 2009

TEMA: PEMBERDAYAAN SUMBER DAYA MANUSIA SABANG DALAM BIDANG PARIWISATA DAN WIRAUSAHA KREATIF MENYONGSONG PELABUHAN BEBAS

KETENTUAN SAYEMBARA:
1. Ditulis diatas ukuran kertas A4

2. Memakai font Time New Roman 12
3. Spasi 2 (rangkap)

4. Tulisan berjenis kelamin essay
5. Panjang tulisan maksimal 6-10 halaman

6. Tulisan belum pernah dipublikasikan dimana-mana
7. Sertakan alamat dan no. KTP/KTM/SIM/ passport yang masih berlaku

8. Boleh mengirim lebih dari satu tulisan
9. Semua tulisan untuk sayembara ini menjadi milik panitia

10. kiriman hanya diterima via email (softcopy) 11. tidak harus melampirkan foto diri.

TOTAL HADIAH RP. 25.000.000:
Juara Pertama: Rp.10.000.000

Juara Kedua: Rp. 7.000.000

Juara Ketiga: Rp. 5.000.000

Harapan I Rp. 1.000.000

Harapan II Rp. 1.000.000

Harapan III Rp. 1.000.000

DEWAN JURI: Fozan Santa, Kamal Farza, Hafiz Syahnara

KIRIMKAN KARYA TULIS ANDA KE:menulis.sabang@ yahoo.co. id

Info Lengkap: http://www.facebook .com/event. php?eid=92500277 209&ref=mf

Terimakasih Moderator,

Pelaksana Menulis Sabang 2009

Ikuti info-info menuju Citra Pariwara 2009 melalui twitter. Follow @citrapariwara

Terima kasih.

Salam,
Ricky Pesik

Cari copywriter

Dear all,

Saya sedang mencari freelancer creative sebagai copy writer dan art director dan lebih baik lagi kalau satu orang bisa dua-duanya (bisa art dan copy writing) atau dua orang dalam satu team yang sudah berdiri sendiri dan bisa bekerjasama anytime untuk jadi partnership.

Apabila ada yang berminta, silahkan email ke robinpasaribu@ yahoo.com.

Terima kasih atas perhatiannya.

Hormat saya,

Robin Pasaribu

RENUNGAN ATAS HASIL ADSTUDENT PINASTHIKA 2009

RENUNGAN ATAS HASIL ADSTUDENT PINASTHIKA 2009

Kebetulan saya mendapatkan kesempatan untuk melihat ke-242 karya yang diperlombakan pada AdStudent Pinasthika 2009 karena karya-karya itupun harus melalui seleksi etika. Tidak akan banyak orang yang akan sempat melihat keseluruhan karya-karya tersebut karena karya-karya itu tidak akan dipamerkan kepada publik. Renungan saya ini dapat dilihat sebagai pandangan orang “awam� atas karya-karya tersebut, karena mereka yang secara resmi berhak menilai karya-karya tersebut adalah dewan juri Pinasthika 2009 (dan saat tulisan ini dibuat, sudah diumumkan 6 finalist AdStudent). Saya hanya mengharapkan renungan ini dapat menjadi masukan yang berarti bagi para peserta AdStudent tahun ini, calon peserta AdStudent tahun-tahun berikutnya serta para akademisi (dosen) dalam memberikan bimbingan lebih lanjut kepada para peserta dan calon peserta Adstudent.

Renungan saya diawali dengan satu fakta sederhana bahwa dari 242 peserta AdStudent, ternyata hanya 6 ini yg dinilai terbaik oleh dewan juri Pinasthika 2009. Sepengetahuan saya target dari panitia diharapkan bisa mendapatkan 10 finalis. Saya menduga dewan juri mengalami kesulitan untuk menemukan karya-karya lain yg layak dihargai sebagai finalis. Bila benar dugaan saya tersebut, maka saya dapat sangat memahami kondisi tersebut karena sayapun sangat kecewa atas kualitas karya-karya tersebut.

Kekecewaan saya yang paling utama adalah munculnya kesan yang sangat menonjol adanya unsur “malasnya� pengirim karya dalam mengolah brief yang diberikan oleh panitia. Brief yang diberikan (secara singkat dan sederhana) memang menceritakan mengenai belasan juta anak di Indonesia yang tidak dapat meneruskan sekolahnya karena orang-tua mereka kesulitan dalam menyediakan dana pendidikan bagi anak-anak mereka. Tugas yang diberikan adalah membuat suatu karya iklan untuk menggugah mereka yang berpunya (secara ekonomis) untuk mendonasikan dana mereka untuk membantu pendidikan anak-anak tak berpunya tersebut. Apa yang saya lihat pada karya-karya peserta AdStudent adalah sekedar memvisualisasikan brief tersebut (merubah bentuk narasi/teks menjadi visual). Sangat sedikit dari peserta yang berusaha mencari hal-hal yang lebih dalam daripada sekedar memvisualisasikan brief tersebut.

Dalam proses pembuatan iklan yang normal, setelah kita memperoleh brief, maka langkah pertama yang paling penting adalah mendapatkan consumer insight. Apakah para peserta tidak menyadari hal ini? Ataukah memang mereka belum pernah sama-sekali mendapatkan bimbingan mengenai mendalami suatu brief dengan cara menggali consumer insight? Ataukah memang gejala ini menjadi suatu pembenaran atas kemalasan para peserta?

Bila hanya sekedar membaca brief yang diberikan tanpa berusaha untuk melakukan pendalaman dan riset lanjutan, maka dengan sangat mudah, peserta akan terjebak pada suatu insight: “konsumen (masyarakat berpunya) akan merasa sedih bila ditampilkan kesengsaraan anak-anak yang tidak bersekolah�. Saya tidak mengatakan bahwa insight ini salah. Tapi seperti dipercaya oleh banyak praktisi periklanan: garbage in – garbage out; insight seperti ini bersifat sangat generik dan boleh dibilang sebagai “sampah� sehingga hasilnyapun tidak jauh dari “sampah� (maaf atas penggunaan kata yang terkesan kasar ini).

Insight yang sangat generik ini berakibat nyaris semua karya iklan yang dilombakan mempunyai ide kreatif yang sama; yaitu “mari mengemis-ria�. Caranya? Tunjukkan dengan sememelas mungkin visual anak-anak yang tidak dapat bersekolah dengan harapan orang yang berpunya akan bersimpati. Bila demikian cara pendekatannya, apakah bedanya karya-karya peserta lomba ini dengan para pengemis yang mengendong bayi atau anak kecil di perempatan-perempat an jalan? Dan sebenarnya, tidak membutuhkan seorang profesor untuk memahami bahwa pendekatan “mengemis� ini jauh dari unsur efektif. Tanyakan pada diri anda sendiri, seberapa senangkah diri anda bila dihadapan anda muncul pengemis dan meminta uang dari anda? Jawaban dari pertanyaan ini akan mengarahkan anda untuk mencari consumer insight yang lebih dalam lagi.

Dari sisi ide eksekusi juga ternyata para peserta tidak dapat mencari visual-visual yang baru dan segar. Saya dan beberapa rekan-rekan yang hadir saat seleksi etika sampai sempat “menghitung� berapa banyak eksekusi visual yang mirip satu sama lain; misalnya:

1. Munculnya nama anak “Budi� (Kenapa harus Budi? Kenapa harus pria?)
2. Munculnya visual toga (Apakah bersekolah berarti harus selalu mencapai tingkat sarjana?)
3. Munculnya visual anak-anak jalanan sedang mengemis
4. Munculnya visual alat “ecrek-ecrek� (alat musik yang terbuat dari tutup botol dari kaleng untuk alat mengamen anak-anak jalanan)
5. Munculnya seragam anak SD (lengkap dengan simbol Departemen Pendidikannya)

Bayangkan bila ke-242 karya yang diperlombakan tersebut mempunyai visual yang sangat mirip satu sama lain seperti di atas. Apakah ini dapat dikatakan sebagai suatu “kebetulan�? Buat saya pribadi, ini bukan kebetulan para peserta menemukan ide yang sama, tapi “kebetulan malasnya sama�.

Kondisi ini juga membuat saya berpikir: apakah para peserta dalam mempersiapkan karyanya mendapatkan bimbingan dari para dosen-dosennya? Bukankah seharusnya para dosen terpanggil untuk ikut membantu proses berkarya para mahasiswanya karena hasil dari lomba ini dapat memberikan citra yang positif (atau negatif) bagi perguruan tingginya? Ataukah jangan-jangan para dosen juga “terlalu malas� untuk terlibat dalam “proyek ecek-ecek� ini?

Saya harapkan tulisan ini dapat menggugah rekan-rekan mahasiswa dan para dosen-dosen terkait untuk meningkatkan semangat dalam menemukan karya-karya kreatif yang satu saat dapat menjadi legenda di masa yang akan datang. Sebelum tutup tahun 2009, akan ada satu lagi lomba tingkat nasional bagi rekan-rekan mahasiswa; yaitu Citra Pariwara 2009. Buktikan di sana bahwa mahasiswa dan dosen di Indonesia, bukanlah mahasiswa dan dosen yang malas!

PS: Bila ada juri Pinasthka 2009 yang membaca tulisan ini, kiranya dapat memperkaya renungan ini dengan memberikan evaluasi yang lebih mendalam atas karya-karya yang dilombakan pada AdStudent Pinasthika 2009.

FX Ridwan Handoyo

Ketua BPP PPPI 2008-2012

Dibutuhkan untuk posisi Marketing Manager

Dibutuhkan untuk posisi Marketing Manager di dunia Entertainment. Dengan kualifikasi sbb :
1. Male/Female
2. Pendidikan min. D3/S1
3. Memiliki pengalaman memimpin tim dan memiliki skill leadership yang baik
4. Memiliki pengalaman di bidang Entertainment/ Media/Event
5. Bekerja dengan waktu yang fleksibel sesuai dengan deadline pekerjaan (day/night)
6. Mampu/memiliki pengalaman menyusun strategi pemasaran produk/industri entertainment
7. Mampu bekerja dalam target
8. Memiliki jaringan yang luas di dunia entertainment, baik talent maupun media
Send your cv and lates photo to andreanni11@ gmail.com

open AE

Kindly need your approval to post this job advertisement.
My client is one of dynamic global advertising agency based on
tangerang, looking for one experienced people to fill our positions as
follows :

ACCOUNT SERVICE :
- Senior Account Executive (experienced)
- Account Executive (experienced)

CREATIVE :
- Graphic Designer (experienced)

If you one challenger we looking you can directly email
your resume to : winstory2007@ yahoo.com

This open vacancy is valid until 2 weeks after this advertisement.

Fortune Indonesia butuh Copywriter

Our Advertising Agencies is looking for Copy Writer as follows :

1. Creative Group Head ( Copy Based ), 3 years experience as Creative
Group Head in Ad Agency.
2. Senior Copy Writer, 3 years experience as Senior Copy Writer in Ad
Agency, 5 years Copy Based Experience.
3. Junior Copy Writer, 1 - 2 years experience in Ad Agency.

If you are fulfill our requirement please contact 0815 742 867 56 (
Rizki Rahmanto ) immediately within this week.
Submit your CV to : galaxycom@fortunein do.com or my email address :
rizki_rahmanto@ fortuneindo. com.

Manusia Kreatif, Mau?

Pekerjaan enak, kerjaan enak, hidup enak, makan enak, materi enak, Mau?

McCann Worldgroup is looking for a writer,

Hi All,

McCann Worldgroup is looking for a writer, an experienced one with strong analytical thinking and driven by a huge amount of passion to accomplish any creative tasks that have been challenged to him/her.
Should there be any interest applicants, please send your resume to fitri.arisandi@ ap.mccann. com.

Regards,
Iqbal

Magang Mahasiswa

Kesempatan magang buat new comer/mahasiswa tk akhir (semua jurusan)di
EO. EO kami banyak menangani produk otomotif, namun kami justru
membuka kesempatan untuk cewek yang mau magang. Diutamakan yang rada-
rada tomboy, sedikit ngerti desain (punya apreasi seni)namun juga
teliti dan tekun menangani masalah administrasi. Kirimkan CV dan
pasfoto Anda ke ryal@cbn.net. id. Thanks.

jualan jin dengan advertising ?

Be vector artist

Jika kamu menyukai ilustrasi vektor base dan memiliki portofolio yang GO KILL, jangan ragu untuk mengirimkan !+ Review singkat tentang kamu+ Beberapa portofolio vector terbaik kamu, dalam jpg medium resolusi di watermark.+ Software vector yang d gunakan (Ilustrator, Xara, Corel ?)ke alamat ini : sukmaa@gmail. comProyek ini tidak mengenal batas geografis, jadi semua bakat dari yang jauh disana mendapatkan kesempatan yang sama. Dari indonesia yang paling timur ataupun yg paling barat.Terbuka untuk semua orang yang bertalenta, tidak perduli umur, pendidikan, dan lain sebaginya.Segera kirimkan saja hal2 yang di sebut di atas, dan kami sangat berharap anda sesuai dengan kualitas yang kami harapkan ...Dan bagi anda-anda yang sesuai dengan kriteria kami, kami akan segera menghubingi anda dan menjelaskan job desc nya lebih lanjut. Trima Kasih semuanya dan terutama pada Pak ModeratorSalam hangat ...

cervellode sign : butuh designer

Graphic Designer and Account Executive urgently needed for a graphichouse.Graphic Designer- male/female- minimum 1 yr. experience in graphic design or advertising- exp. in preparing FA- work hard and smart- understand the importance of strong concept in dealing with any project.Account Executive- male/female - minimum 1 yr. experience in advertising AE - fluent in English- has lots of client database - friendly and outgoing - organizedplease send your CV or portfolio to: lowongan@cervellode sign.com

The 5 Rules of Good Website Design

Rule 1: A good web site design should have 2 levels of web pages no more, no less!This simply means that from the Home page of your web site (Level 1), there are 2 lower levels of linked web pages. Level 2 consists of the ‘chapters’, or topics, of your web site, and Level 3 consist of the subtopics of each Level 2 topic. The reason for this is that it has been proven that humans are comfortable navigating down 3 levels on a web site. Any deeper than this they can very easily become ‘lost’, which quickly results in them looking to make their escape! Alternatively, any less than 3 levels, and a web site appears to be too ‘light weight’ to be worth spending much time looking around – end result, the same as when it is too deep!Rule 2:A good web site design has between 5 and 15 level 2 web pages.- Any less than 5 level 2 web pages, and it is difficult for your web site, to ‘get noticed’ by the internet search engines, which also means that human visitors won’t find it either.- Any less than 5 Level 2 pages, it is unlikely that your web site will have sufficient content to encourage human visitors to stick around’, or to revisit in the future. Limited ‘stickability’ will have a detrimental effect on the profitability of your web site!- Any more than 15 Level 2 web pages, and it is unlikely that all of your web pages will ’get noticed’ by internet search engine. In this case, your time will be more profitably spent designing another web site!Any more than 15 Level 2 pages, and many human visitors will simply find your web site to be too big and unwieldy to be bothered looking around – end result, quick escape!Rule 3:A good web site design has between 5 and 15 Level 3 web pages per Level 2 web pages.This tied in with the reasoning behind Rule 2, which in simple term is – too much, or too little, web site content penalizes you in terms of the volume of ‘stickable’ traffic that is attracted to your web site.Rule 4:Easy to Navigate1. Place navigation button for each Level2. Web page down the left-hand side of your Home page3. Place direct links to your Level 3 web pages at the appropriate points within the text of your Level 2 web pages4. On each of your Level 3 web pages place a link back to the Level 2 page that it was accessed from5. On each of your Level 3 web pages place a link back to your Home page6. On each of your Level 2 web pages place a link back to your Home pageRule 5:A good web site design has an attractive “Look and Feel”This means:1. Avoid using lots of bright colors.2. Mainly stick to black writing on a white or pale background3. Avoid cluttering up a web page with too much text or images4. Break your text up into small paragraphs – ideally no more than 3 or 4 short sentences per paragraph.5. If you page contains a lot of text, break it up with headings to allow people to quickly scan it for the bits they are interested in.

magentacomm : need AE

JOB VACANCY :ACCOUNT EXECUTIVE
wanita 23 - 25 thn (fresh gradute prefer)
menarik & proporsional
menyukai tantangan
bisa berbahasa inggris dengan baik
menguasai word,excel (bs photoshop lbh ok)
domisili sekitar jakarta selatankalau ada yg berminat,plis send ur resume todinapuspita@ magentacomm. com office : Kebayoran baru, Jakarta Selatanph/fax : (021) 722.2474-dina-

SyandraKwan PR Agency looking for creative people

Syandra Kwan Public Relations Agency
Embong Malang 101-A
Surabaya 60261, Indonesia
T 031 545 1415
F 031 531 4137
E ask@syandrakwan.com
www.syandrakwan.com

Paulman & Associate VBC, a design studio base in Jakarta

Paulman & Associate VBC, a design studio base in Jakarta need some talented &
passionate creativepeople for these positions:

1. reporters, 2 years experience on publishing & media, reporter on lifestyle magazine:
A+, mens health, reader digest, etc or national magazine/tabloid such as: kontan, tempo,
marketing, etc

2. graphic designer, with most of portfolios and passion on publishing and media
(magazine, books) 1 - 2 years experience, or

3. almost graduate or just graduated from university with passion on publishing and
media (magazine, books,newspaper)

4. graphic designer freelancer, with excellent portfolios on publishing and media
(magazine, books, tabloid, brochure), send your resume with photo passport and
portfolios

5. Studio Traffic, experience handle workflow in publishing ( contact client, set up
timetable and work flow reporter, designer, preparing photo session, and so on.

send your resume with a passport photo and portfolios (on pdf) ASAP to
paulusbudianto3@ yahoo.com

creasionbrand.co.id

Kepada teman-teman, terima kasih untuk menyebarkan lamaran ini, bagi mereka yang sedang mencari posisi pada Bagian Corporate Promotion.Dibutuhkan Promotion Staff untuk Promotion Department, dengan spesifikasi sebagai berikut :1. Wanita/Pria max. 30 thn2. Min D3 (tidak terbatas jurusan tertentu)3. Berdomisili di Bandung4. Memahami aktivitas promosi Above The Line dan Below The Line5. Mampu menyusun dan melaksanakan Promotion Plan6. Aktif, Rajin dan Komunikatif7. Diutamakan bagi yang berpengalaman bekerja pada Divisi Corporate Promotion/sejenis8. Bertanggung jawab dan Disiplin9. Mampu/berpengalaman dalam penyusunan dan pengerjaan Event/Brand ActivationKirim CV dan surat lamaran ke Stefanie@creasionbrand.co.id dengan Subject : PromotionTerima Kasih…Stefanie.